日前，中國(guó)社科院正式授牌浙江鼎尊商務(wù)咨詢(xún)有限公司“中國(guó)企業(yè)社會(huì)責(zé)任研究基地”。至此，浙江省首個(gè)“中國(guó)企業(yè)社會(huì)責(zé)任研究基地”正式落戶(hù)杭州。
浙江鼎尊商務(wù)咨詢(xún)有限公司還發(fā)布了《DZCSR30000中國(guó)企業(yè)社會(huì)責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)體系》。據(jù)悉，該體系通過(guò)工信部、中國(guó)社科院、中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)、浙江省經(jīng)信委等有關(guān)部門(mén)和業(yè)內(nèi)專(zhuān)家的評(píng)審。
《DZCSR30000》是迄今為止中國(guó)第一份由專(zhuān)業(yè)第三方機(jī)構(gòu)研究編制而成的社會(huì)責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)體系，由中國(guó)企業(yè)社會(huì)責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)體系、評(píng)價(jià)體系、 管理體系三大子標(biāo)準(zhǔn)組成。它基于社會(huì)責(zé)任理念與要求，從企業(yè)社會(huì)責(zé)任履責(zé)行為規(guī)范、評(píng)估辦法、管理實(shí)施指南等指向體現(xiàn)出顯著深入的工具化、量化的理性特 征，挖掘企業(yè)社會(huì)責(zé)任內(nèi)涵與外延，凝煉成“CSR五位一體”管理模型。